Master 1 Master's degree Management et Stratégie d’Entreprise

Training presentation

Le master Management et Stratégie d’Entreprise conduit aux métiers de : Directeur des ressources humaines ; responsable du recrutement, responsable formation, gestionnaire des mobilités et carrières, adjoint DRH chargé de la santé et qualité de vie au travail, etc..

Quel que soit ces métiers, il s’agit dans un contexte de mondialisation, de maitriser la complexité de l’articulation entre, la stratégie des entreprises et les missions de la fonction RH, d’une part, et d’autre part, entre les intérêts des différentes parties prenantes, dirigeants, managers, salariés, dans une optique de performance durable.

En tant que futur manager, il s’agit de savoir s’adapter aux contextes sociaux et économiques complexes afin d’engager des propositions d’action ; Apprécier les risques inhérents au métier de manager des hommes et des équipes, tant sur la santé physique que psychologique ; Etre référent au niveau de l’organisation ou d’un groupe, en matière de recrutement, formation, gestion des compétences, carrière, santé et qualité de vie au travail et RSE responsabilité sociale d’entreprise ; Organiser et faire évoluer la fonction RH par la formalisation de procédures, le développement de méthodes participatives et la création d’indicateurs de mesure.

De plus, la formation permet d’obtenir un second diplôme de niveau Master 2 « Recherche et Conseil en Management » (avec le suivi de modules complémentaires d’environ 60h au total.)

Profile

Ce master s’adresse à des étudiants titulaires d’un niveau licence.

Professionnalisation

La formation donne lieu à un stage obligatoire, d’un minimum de 4 mois et 6 mois maximum, entre février et août.